一、治理對象
莊重查辦市政項目建成科技領域實力考察裝修設計報名市政項目師、報名房建師、造房子師、過程監理市政項目師、土建預算市政項目師等專科技能事情員報名廠家與真正事情廠家不不一樣，的士借出報名執業醫師證報名要求上崗證等“掛證”違反無證現象。二、工作安排
（一）自查自糾階段（2024年8月至10月）
的地方各個等級住宅村鎮網站開發網站開發、人工勞動資源量市場維護行業承擔負責組織開展業務本行政機關板塊內自查落實自糾工作任務，教育指導、檢查督促本地化區工程開發網站開發范疇專注方法員工及勘測、規劃、建筑施工、工程監理、建筑預算資詢等關聯企事業公司的開展業務自查落實自糾。關聯專注方法員工和企事業公司的要相較比較關于的英文規律法律規定，對能不會有“掛證”等構成犯罪違反紀律做法使用自查落實，會有關聯方面的，應有效申請吊銷等要辦。對在自查落實自糾期間里有效自查不力的員工和企事業公司的，可視問題不能追究負責其關聯負責。（二）排查處理階段（2024年11月至2025年2月）
1.全方面安全檢查。敵方各個等級住宅房城鄉經濟基本建成、相關人員資源的社會性有效保障政府部門組織開展開展全方面安全檢查，搭配個人社保金付款、住宅房社保金個人公積金個人公積金交繳等的信息對本地網區工業基本建成研究方向職業枝術相關人員開展全方面對比分析安全檢查，重中之重調查核實公司企業廠家與個人社保金交繳、住宅房社保金個人公積金個人公積金交繳企業廠家不同步等原因。 2.重要外理。特點各級政府個人住房村鎮樓盤建設樓盤建設、人工成本費資源量社會中保障措施機關單位部門對檢查出的話題要當即觀察調查核實。對有“掛證”等違紀違反紀律的行為的，應當依規酌情處罰。對檢查中發現人工掛證話題鼓起的機關單位，要證據關與相關政策規定相關政策規定，對其擬建樓盤的注意管理工作、水平人工到崗履職盡責前提實現檢查，并應當重要外理。三、工作要求
（一）強化組織實施。地方(fang)各級住房城鄉建設、人(ren)力資(zi)源社會保障部(bu)(bu)門要高(gao)度重視專項治理工作，強(qiang)化組織領導，加強(qiang)溝(gou)通協調，明確責任(ren)分(fen)工，制定具體(ti)工作方(fang)案，落實責任(ren)部(bu)(bu)門和責任(ren)人(ren)，確保專項治理工作取得實效(xiao)。要積極利(li)用信息(xi)化等(deng)手(shou)段，加大(da)對專業技術人(ren)員、相關單位(wei)等(deng)違法違規行為(wei)的排查力度。
（二）依法從嚴查處。地方各級(ji)住房城鄉建設(she)部門(men)要按照(zhao)全覆蓋、零容忍、嚴執法、重(zhong)實(shi)效(xiao)的(de)原則(ze)，依(yi)(yi)(yi)法從嚴查(cha)處(chu)(chu)工(gong)程(cheng)建設(she)領(ling)域專業技術(shu)人員“掛(gua)證”等違(wei)(wei)(wei)法違(wei)(wei)(wei)規行(xing)為。對違(wei)(wei)(wei)規“掛(gua)證”人員依(yi)(yi)(yi)法依(yi)(yi)(yi)規撤(che)銷其(qi)注(zhu)冊許可，3年內不得再(zai)次申請注(zhu)冊，對違(wei)(wei)(wei)規使用“掛(gua)證”人員的(de)單(dan)位予以公開(kai)，并納入資質動態核查(cha)；對違(wei)(wei)(wei)規的(de)中介服務(wu)機構要依(yi)(yi)(yi)法嚴肅查(cha)處(chu)(chu)，責令限期(qi)整改，情節嚴重(zhong)的(de)，依(yi)(yi)(yi)法給予行(xing)政處(chu)(chu)罰(fa)。對發現(xian)存在“掛(gua)證”等違(wei)(wei)(wei)法違(wei)(wei)(wei)規行(xing)為的(de)國(guo)家機關(guan)和事業單(dan)位工(gong)作人員，告(gao)知其(qi)實(shi)際工(gong)作單(dan)位。
地市職業的技術工人執業醫師證資格祖冊申請控制組織系統、工程項目建筑預算控制組織系統在督查通知督查方法事業任務時要莊重事業任務紀律作風，堅持原則尊守四項控制設定，當即安全辦理消防手續吊銷等消防手續，保證督查通知督查方法前一天四項祖冊申請事業任務有序性去。 觸及到公司會員房子施工師的明確工作的，由省市級商品房村鎮建造建造、勞動力物資世界基本保障部位輔導網上區公司會員房子施工師菅理常務政法委員會，，并按照《炎黃大家共合國公司會員房子施工師條律》和本消息通知請求實施。（三）強化信息公開。地方(fang)各級住房(fang)城鄉(xiang)建(jian)設、人力資(zi)源社(she)會保(bao)障部門(men)應公布投(tou)訴舉報(bao)(bao)方(fang)式，要(yao)逐(zhu)一登記、認真查處(chu)(chu)投(tou)訴舉報(bao)(bao)事項；要(yao)充分發揮建(jian)筑(zhu)市場監管公共服務平臺和相關信(xin)用信(xin)息平臺作用，對(dui)被查處(chu)(chu)存在違法違規行為的單位和人員，在平臺中記錄(lu)其不良行為，并(bing)向社(she)會公布，加強失(shi)信(xin)懲(cheng)戒和社(she)會監督。
（四）加強輿論引導。地(di)方各級(ji)住房城(cheng)鄉(xiang)建(jian)設、人(ren)力資源社會保障部門要(yao)加大教育(yu)引(yin)導和宣(xuan)傳力度，充分運用(yong)典型案例進行警示教育(yu)，提(ti)高專業技(ji)術人(ren)員、有關單位、人(ren)力資源服務機構對“掛(gua)證”等違法違規行為(wei)危害性的認識，形成全(quan)行業自覺(jue)抵制“掛(gua)證”的氛圍。
（五）完善長效機制。地方(fang)各級(ji)住(zhu)房城鄉建(jian)設(she)、人力資源社會(hui)保障部門(men)對專項治理(li)(li)工作要進行全面總結，認真(zhen)梳理(li)(li)分(fen)(fen)析發(fa)現(xian)的(de)問題，充分(fen)(fen)總結經驗，及時(shi)將行之有效的(de)經驗做法提煉上升為制(zhi)度(du)性文件。同時(shi)，結合地區實際，推(tui)動用(yong)人單位建(jian)立完善合理(li)(li)的(de)人才培養與梯隊建(jian)設(she)制(zhi)度(du)，形成預防、查處(chu)和監管的(de)長(chang)效機制(zhi)。
請各省區市級商品房新農村規劃單位辰溪勞動力資原中國中國社交切實得到的保障單位立即總結怎么寫本地網區專業制理崗位情形并填寫信息進行處理情形分類匯總表（見有附件），演變成崗位報告格式，于2025年12月28現在申報商品房新農村規劃部、密送勞動力資原中國中國社交切實得到的保障部。商品房新農村規劃部、勞動力資原中國中國社交切實得到的保障部將大力加強對全省各縣市區專業制理崗位的引導，對地方地方開始活動現場調研提綱，通知全省各縣市區崗位現況。
